月嫂品牌“我愛我妻”2025年度全國加盟商會議在太原成功舉辦

養(yǎng)老敬老網(wǎng) · 發(fā)表于 2025-9-10 17:57:57

初秋的太原，天高云淡，清風送爽。8月8日至10日，全國知名月嫂品牌"我愛我妻"2025年度全國加盟商會議在這座歷史名城成功舉辦。來自全國各地的50余位加盟商代表齊聚一堂，圍繞"蛻變創(chuàng)新，穿越周期"主題，共商發(fā)展大計，共繪事業(yè)藍圖。此次會議既是年度工作總結(jié)部署會，也是經(jīng)驗交流分享會，更是業(yè)務技能培訓會，內(nèi)容豐富，成效顯著。

文化浸潤:感悟晉商精神，凝聚發(fā)展共識
會議首日，與會代表們共同游覽了被譽為“三晉之勝”的國家級文物保護單位——晉祠。
在千年古柏前，在難老泉邊，在圣母殿內(nèi)，代表們細細品味著這座集莊嚴壯觀與清雅秀美于一體的古典園林，感受著三晉大地的深厚文化底蘊和生生不息的晉商精神。
"這次參觀讓我深刻體會到晉商'誠信為本、以義制利'的經(jīng)營理念，"來自安徽蕪湖的加盟商陶海英感慨道，"這與我們'我愛我妻'始終堅持的'客戶至上、質(zhì)量第一'的服務理念一脈相承。作為服務行業(yè)，我們更需要傳承這種精神，以誠信贏得市場，以專業(yè)贏得尊重。"
我愛我妻太原總經(jīng)理李紅紅在歡迎晚宴的致辭中表示:"總部選擇在太原召開此次會議，正是希望各位合作伙伴能夠親身感受晉商文化，汲取歷史智慧。晉商之所以能夠縱橫歐亞五百年，靠的就是誠信守義的經(jīng)營理念、創(chuàng)新進取的開拓精神和協(xié)同合作的團隊意識。這些寶貴品質(zhì)，正是我們母嬰服務行業(yè)需要學習和傳承的。"

主題報告:洞察行業(yè)趨勢，指明發(fā)展方向
8月9日上午，我愛我妻品牌創(chuàng)始人張路軍做了《蛻變創(chuàng)新，穿越周期--站在時代的高度審視月嫂行業(yè)》的主題報告，從戰(zhàn)略性高度分析了中國月嫂行業(yè)的昨天、今天和明天。
"這份報告為我們指明了方向，"來自甘肅的加盟商石志英表示，"不僅分析了問題，更給出了解決方案，讓我們對行業(yè)未來充滿了信心。"

經(jīng)驗分享:標桿引領(lǐng)示范，互學互鑒共進
在經(jīng)驗分享環(huán)節(jié)，多位優(yōu)秀加盟商代表分享了各自的成功實踐和創(chuàng)新做法。
青島加盟商孫嶸分享了“如何實現(xiàn)流量與轉(zhuǎn)化的雙贏”，從高效派單渠道、話術(shù)技巧、客戶篩選方法、數(shù)據(jù)復盤等方面，闡述了自己如何讓派單成本更低、成交率更高。
天津加盟商張旭則分享了“打造高端服務，征服價值客戶”。她從高單價產(chǎn)品(如育兒嫂、高端月嫂)的銷售心法、客戶痛點挖掘、價值塑造、服務體驗設計等方面分享了自己的成功經(jīng)驗。
安徽蕪湖加盟商陶海英則分享自己“如何留住寶藏阿姨”。她詳細講解了自己如何通過服務月嫂、賦能月嫂來構(gòu)建穩(wěn)定可靠的服務核心壁壘，分享獨特的阿姨招聘渠道、面試技巧、背調(diào)經(jīng)驗、評估體系。
綏化加盟商張益寧分享了“如何打造學習型阿姨”。她從標準化輸出，確保服務品質(zhì)如一，分享店內(nèi)培訓秘籍、如何落實總部標準、情景模擬、考核機制，阿姨蝶變介紹報名的技巧。
這些來自市場一線的實戰(zhàn)經(jīng)驗，為與會代表提供了可借鑒、可復制的發(fā)展模式，會場內(nèi)互動熱烈，交流充分。

榮耀時刻:表彰優(yōu)秀典型，激發(fā)創(chuàng)新活力
會議期間，舉辦了隆重的頒獎典禮。根據(jù)各加盟店2024年度的業(yè)績增長、服務質(zhì)量、客戶滿意度、創(chuàng)新實踐等指標，經(jīng)過嚴格評審，最終評選出"年度最佳門店、最佳團隊建設獎、五星級服務門店、最受雇主好評門店"等四大類獎項，共有40余家加盟店受到表彰。
獲得"最受雇主好評門店"稱號的大連加盟商馬鐵英表示:"這個榮譽是對我們團隊的最好肯定。我們將以此為新起點，持續(xù)推進服務創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務。"
我愛我妻培訓總監(jiān)曹靜在頒獎時表示:"這些優(yōu)秀店面是我們學習的榜樣。他們用實際行動證明了，只要堅守質(zhì)量底線，創(chuàng)新服務模式，用心經(jīng)營，就一定能夠在激烈的市場競爭中脫穎而出。希望全體加盟商以他們?yōu)闃藯U，共同提升'我愛我妻'的品牌價值和服務水平。"
模式創(chuàng)新:推出"阿姨之星"，打造家政新質(zhì)生產(chǎn)力
本次大會的一個重要亮點是推出了《阿姨之星--AI家政平臺》新模式。該平臺利用人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等新技術(shù)，構(gòu)建了智能匹配、在線培訓、服務監(jiān)管、信用評價等功能于一體的家政服務新生態(tài)。
平臺負責人柴明海介紹:"阿姨之星平臺通過AI技術(shù)實現(xiàn)客戶需求與服務人員的智能匹配，匹配準確率達到90%以上;通過在線培訓系統(tǒng)，提升服務人員的專業(yè)能力;通過服務過程監(jiān)管和質(zhì)量評價系統(tǒng)，保障服務質(zhì)量;通過信用體系建設，構(gòu)建良性發(fā)展生態(tài)。"
這一創(chuàng)新模式引起了與會代表的極大興趣。"這不僅是技術(shù)創(chuàng)新，更是模式創(chuàng)新，"一位加盟商評價道，"通過這個平臺，我們可以更好地了解客戶需求，優(yōu)化服務流程，提升服務效率，真正打造家政新質(zhì)生產(chǎn)力。"
柴明海在平臺發(fā)布儀式上強調(diào):"阿姨之星平臺是我們實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的重要舉措，也是打造新質(zhì)生產(chǎn)力的具體實踐。我們要以這個平臺為抓手，推動服務標準化、管理精細化、運營數(shù)字化，全面提升品牌競爭力。"
賦能培訓:提升招生能力，加強團隊建設
會議后兩天，由太原總經(jīng)理李紅紅為與會代表進行了《招生技巧和團隊建設》專題培訓。培訓圍繞"精準招生"和"高效團隊"兩大主題，通過理論講解、案例分析和實戰(zhàn)模擬相結(jié)合的方式，系統(tǒng)講解了新時代背景下母嬰服務行業(yè)的招生策略和團隊管理方法。
在招生技巧方面，李紅紅重點講解了新媒體獲客方法、社群運營策略、口碑營銷技巧等實用內(nèi)容。"我們要學會用內(nèi)容贏得信任，用專業(yè)贏得市場，用服務贏得口碑，"李紅紅強調(diào)，"要通過價值輸出建立專業(yè)形象，通過精準營銷提高轉(zhuǎn)化效率。"
在團隊建設方面，培訓涵蓋了團隊構(gòu)建、人才培養(yǎng)、激勵機制、文化建設等多個維度。"優(yōu)秀的團隊是核心競爭力，"李紅紅指出，"我們要為員工提供完善的培訓體系、清晰的職業(yè)發(fā)展通道和有競爭力的薪酬待遇，打造有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的團隊。"
培訓內(nèi)容實用性強，現(xiàn)場氣氛活躍。"這次培訓真是太及時了，"一位剛加入品牌不久的加盟商表示，"特別是在招生和團隊建設方面的方法和技巧，非常實用，回去后馬上就可以用起來。"

共創(chuàng)未來:堅定發(fā)展信心，明確行動路徑
本次大會不僅是一次年度會議，更是一次行業(yè)發(fā)展的研討會和創(chuàng)新實踐的展示會。與會代表一致認為，會議內(nèi)容充實、形式新穎、收獲滿滿，既開闊了視野，又學到了方法，更堅定了信心。
"這次會議讓我們看到了行業(yè)的未來發(fā)展方向，"來自蘭州的資深加盟商楊娟麗表示，"特別是阿姨之星平臺的推出，為我們提供了數(shù)字化轉(zhuǎn)型的具體路徑。我們將積極擁抱變化，主動推進創(chuàng)新，在品牌總部的帶領(lǐng)下，共同開創(chuàng)發(fā)展新局面。"
我愛我妻品牌總監(jiān)彭彭在閉幕辭中表示:"變革的時代充滿挑戰(zhàn)，更充滿機遇。我們要以此次會議為新起點，堅定發(fā)展信心，保持創(chuàng)新活力，深化務實合作，共同推動'我愛我妻'品牌實現(xiàn)新發(fā)展、新跨越，為中國母嬰服務行業(yè)的發(fā)展做出新的更大貢獻。"

盛會落幕，征程再啟。站在新的歷史起點上，"我愛我妻"全國加盟商將攜手并肩，以創(chuàng)新為動力，以品質(zhì)為根本，以客戶為中心，共同譜寫母嬰服務行業(yè)發(fā)展的新篇章，為實現(xiàn)"讓每個家庭都能享受專業(yè)、安心、貼心的母嬰服務"的愿景而不懈奮斗。

護工需要什么證件才能上崗

月嫂品牌“我愛我妻”2025年度全國加盟商會議在太原成功舉辦

本帖子中包含更多資源

三大養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)模式詳解（居家、社區(qū)、機構(gòu)）

服務電話

關(guān)于我們

快捷導航

新手入門

網(wǎng)站規(guī)則

護工需要什么證件才能上崗

月嫂品牌“我愛我妻”2025年度全國加盟商會議在太原成功舉辦

本帖子中包含更多資源

三大養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)模式詳解（居家、社區(qū)、機構(gòu)）

服務電話

關(guān)于我們

快捷導航

新手入門

網(wǎng)站規(guī)則

三大養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)模式詳解（居家、社區(qū)、機構(gòu)）